在2021年，山东省对产假政策进行了新的调整和优化，旨在更好地保障女性员工的权益，促进家庭和谐与社会稳定。根据最新规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受产假为158天，其中包括98天的国家规定的产假以及60天的额外奖励产假。对于难产的情况，可以增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，可增加产假15天。
此外，男方也享有护理假，时间为15天，在配偶产假期间使用。这一政策不仅体现了社会对女性生育健康的关怀，同时也强调了男性在育儿过程中的责任与参与度。
值得注意的是，如果用人单位违反了上述规定，未给予员工应有的产假待遇，劳动者有权向当地劳动监察部门投诉或申请仲裁，维护自身合法权益。
以上就是关于《山东省产假规定2021》的主要内容概述。希望每位职场妈妈都能享受到应有的福利，轻松度过这段特殊时期。
